PREFEITURA DE NITERÓI
COORDENADORIA GERAL DE COMUNICAÇÃO
Palestra prepara gestores de Niterói para receber novos servidores
29/08/2018 – O Vetor Brasil, organização sem fins lucrativos, realizou na manhã desta quarta-feira (29), no Centro de Memória Roberto Silveira, no Caminho Niemeyer, a palestra Gestão e Gente. Organizado pela secretaria de Planejamento, Modernização da Gestão e Orçamento (SEPLAG) de Niterói, o encontro teve o objetivo de preparar gestores do município para receber novos servidores públicos.
Os primeiros deles serão os Analistas de Políticas Públicas e Gestão Governamental (APPGG) e Auditores Municipais de Controle Interno (AMCI) já aprovados e classificados nas provas escrita, objetiva e na avaliação de títulos do último concurso público e que agora participam do curso de formação, que terá a prova fina, na próxima sexta-feira (31).
De acordo com a secretária de Planejamento, Modernização da Gestão e Controle, Giovanna Victer, é responsabilidade da atual gestão receber bem os servidores e mostrar a importância deles para o município.
"É importante que a administração municipal prepare pessoas para receber pessoas e que crie um ambiente para que os servidores reconheçam que são recursos valiosos para a prefeitura e que a profissionalização no serviço público vale a pena", assinalou Giovanna.
Diretora do Programa de Trainee de Gestão Pública do Vetor, a psicóloga e especialista em Recursos Humanos, Tamara Andrade, conduziu a palestra e lembrou que o Vetor mantem parceria com o município de Niterói desde 2017 e considerou a realização do evento uma iniciativa inovadora.
"Atuamos em todos os estados brasileiros e temos mais de 40 governos parceiros, mas se olharmos para dentro do país e para fora, percebemos que o que estamos fazendo aqui hoje é inovador. A iniciativa privada já investiu muito em gestão de pessoas e ainda tem muito a investir. No setor público, esse movimento começa agora. Até por conta da crise, os governos tiveram que começar a olhar de outra forma para suas equipes. Niterói dá um passo à frente ao promover um debate sobre a melhor forma de fazer gestão de pessoas", destacou Tamara.
Além da equipe da Seplag participaram representantes da Controladoria Geral do Município, Secretaria Executiva, Núcleo de Gestão Estratégica, Secretaria de Governo e comitê do Pacto Niterói contra Violência.
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COORDENADORIA GERAL DE COMUNICAÇÃO
Palestra prepara gestores de Niterói para receber novos servidores
29/08/2018 – O Vetor Brasil, organização sem fins lucrativos, realizou na manhã desta quarta-feira (29), no Centro de Memória Roberto Silveira, no Caminho Niemeyer, a palestra Gestão e Gente. Organizado pela secretaria de Planejamento, Modernização da Gestão e Orçamento (SEPLAG) de Niterói, o encontro teve o objetivo de preparar gestores do município para receber novos servidores públicos.
Os primeiros deles serão os Analistas de Políticas Públicas e Gestão Governamental (APPGG) e Auditores Municipais de Controle Interno (AMCI) já aprovados e classificados nas provas escrita, objetiva e na avaliação de títulos do último concurso público e que agora participam do curso de formação, que terá a prova fina, na próxima sexta-feira (31).
De acordo com a secretária de Planejamento, Modernização da Gestão e Controle, Giovanna Victer, é responsabilidade da atual gestão receber bem os servidores e mostrar a importância deles para o município.
"É importante que a administração municipal prepare pessoas para receber pessoas e que crie um ambiente para que os servidores reconheçam que são recursos valiosos para a prefeitura e que a profissionalização no serviço público vale a pena", assinalou Giovanna.
Diretora do Programa de Trainee de Gestão Pública do Vetor, a psicóloga e especialista em Recursos Humanos, Tamara Andrade, conduziu a palestra e lembrou que o Vetor mantem parceria com o município de Niterói desde 2017 e considerou a realização do evento uma iniciativa inovadora.
"Atuamos em todos os estados brasileiros e temos mais de 40 governos parceiros, mas se olharmos para dentro do país e para fora, percebemos que o que estamos fazendo aqui hoje é inovador. A iniciativa privada já investiu muito em gestão de pessoas e ainda tem muito a investir. No setor público, esse movimento começa agora. Até por conta da crise, os governos tiveram que começar a olhar de outra forma para suas equipes. Niterói dá um passo à frente ao promover um debate sobre a melhor forma de fazer gestão de pessoas", destacou Tamara.
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